Las empresas, por tratarse de entes complejos, se caracterizan por el nivel de interrelaciones que se dan en sus diversos sistemas y subsistemas. En este orden de cosas, emergen temáticas tan elementales y trascendentes como el rol de las personas en el cumplimiento de las metas organizacionales. Frente a esto, resulta interesante plantearse como objetivo la necesidad de indagar respecto de cuestiones concretas en el ámbito del sindicalismo, de tal forma que se pueda conocer su entorno inmediato y cercano, junto con descubrir el rol de las mujeres en estas instituciones representativas de la fuerza laboral, en el marco de la industria salmonera. Considerando la realidad descrita previamente, en este trabajo se analiza el contexto nacional del desarrollo sindical en Chile, luego se pasa revista a lo que ocurre a nivel regional. Seguidamente se aborda desde una óptica nacional y regional, las tendencias cuantitativas de la participación de la mujer en el mundo laboral. De esta forma, se aterrizareflexivamente en uno de los sectores productivos más pujantes de la zona, como lo es la industria del salmón. En este último caso, se discute respecto de las externalidades positivas y negativas que tiene esta actividad comercial. Se finaliza el trabajo, con un análisis comparativo de la situación en la que se encuentran hombres y mujeres, colocando un énfasis especial, en la relevancia e impacto que tiene la dirigencia femenina en sus respectivas organizaciones sindicales